江西宝海微元再生科技股份有限公司
招工简章
   宝海集团成立于2001年,在江西、湖南、内蒙古等地有多家全资及控股公司。宝海是中国最大的锌营养制品(硫酸锌)生产企业,也是国际锌协会和农业部唯一指定的微量矿物元素肥料(锌肥)品牌。2016年1月26日,公司已在新三板上市,股票简称:宝海微元,股票代码:835723;现有6家子公司分布江西、湖南、赤峰等地,现因公司发展需要,现招聘以下人员:

  一、执行总经理
  任职要求:   
  1、本科以上学历,化工、机械或管理相关专业   
  2、8年以上工作经验,5年以上本行业或相近行业管理经验,2年以上高层管理经验   
  3、通晓企业管理知识,具备技术管理、财务管理、质量管理、法律等方面的知识;掌握各类办公软件使用方法,具备基本的网络知识   
  4、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力;有较强的战略眼光和全局管理能力
  二、总裁助理
  任职要求:   
  1、本科以上学历;   
  2、3年以上高管助理或高级秘书工作经验、2年以上企业全面管理经验优先;   
  3、具备领导管理才能和良好的行业管理理念,熟悉现代先进的企业管理模式;掌握各类办公软件使用方法,具备基本的网络知识,具有一定的写作能力;   
  4、具有良好的沟通、协调及公关能力;具有较强的执行力,爱学习;   
  三、财务总监
  任职要求:   
  1、会计或金融专业本科以上学历,有注册会计师资格者优先;   
  2、5年以上财务管理工作经验,或3年以上相近管理职位经验;   
  3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规;   
  4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;   
  5、出色的财务分析、融资和资金管理能力;   
  6、良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。   
  四、营销总监
  任职要求:   
  1、大学本科以上学历,营销、经济、管理等相关专业;   
  2、3年以上工作经历,1年以上本行业或相近行业销售管理经验;   
  3、通晓国际贸易业务知识,掌握市场营销相关知识, 具备财务管理、法律、质量管理等方面的知识;具有相关产品知识,较强的市场开拓能力;   
  4、熟练使用各类办公软件,具备网络知识;熟练的英语应用能力;   
  5、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力   
  五、采购经理
  任职要求:   
  1、性别不限,30-40岁,本科以上学历;   
  2、企业管理、化学、机械、采购与供应管理相关专业;   
  3、5年以上相关工作经验;   
  4、熟悉采购流程、采购需求分析及供应链管理,能识别采购风险,对采购风险进行把控;   
  5、具有较强的成本意识、良好的沟通能力、谈判能力,敏锐的市场洞察力;   
  六、综合管理部经理
  任职要求:   
  1、大学专科以上学历,具有公司管理、行政管理、人力资源管理、中文等相关专业知识;   
  2、5年以上工作经验,3年以上行政管理经验,熟悉国家、地区常用的人事政策、法律法规(劳动法、环保法、工伤条例等);   
  3、善于和各政府部门打交道,熟练掌握公文写作技巧、沟通谈判技巧;熟练使用各类办公软件及办公自动化设备,具备基本的网络知识;   
  4、 有驾驶证和驾驶经验;有较强的人际沟通交往能力,学习力(学习新技术、新知识等的能力),工作协调能力,较好的思维、语言、文字的组织表达能力,组织能力、执行能力;
  七、生产经理
  任职要求:   
  1、男性,30岁以上,大学本科以上,化学、化工、机械或管理相关专业;   
  2、具有5年以上生产管理或项目管理相关工作经验,3年以上生产部主管职位以上工作经验;   
  3、通晓生产管理知识;具备技术管理、质量管理、物料等方面的知识;熟悉生产运营管理,能够主持生产运作;熟悉材料并具备良好的行业企业的生产经营管理理念和能力,有一定的财务知识;掌握各类办公软件使用方法,具备基本的网络知识;   
  4、 具有很强的领导能力、组织协调能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力;
  八、团企部经理
  任职要求:   
  1、性别年龄不限,形象佳,大学专科以上学历;   
  2、有组织策划过大型活动的经验,了解网络系统,文字功底扎实;   
  3、在人力资源管理(员工关系处理、招聘、培训、薪酬、考核评价)企业形象宣传、组织员工活动、行政事务方面有相关经验,有公司网站、公众号维护经验者优先;
  九、设备维修主管
  任职要求:   
  1、大专以上学历,机械、机电类相关专业;   
  2、5-7年相关工作经验,有预防性维修经验;   
  3、有良好的设备维修与维护能力;能准确判断设备故障,精通机械原理与材料性质;能准确的判定问题情况,提出合理方案能力;熟悉化工企业常用设备,熟悉机械设备的维修工艺和质量标准,具备大型设备机械,液压传动等设备维修技能,掌握现场维修管理技能;熟悉绘图软件;对压滤机、减速机、风机、离心泵、管道等有一定的了解;   
  4、掌握各类办公软件使用方法,具备基本的网络知识;   
  5、具有一定的领导能力、判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力;有一定的人际协调与激励能力;
  十、财务主管
  任职要求:   
  1、大专以上学历,会计或财务管理类相关专业,有会计从业资格证书,可外派者优先;   
  2、3年以上生产制造型企业财务类相关工作经验,2年以上全盘会计工作经验;   
  3、有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度;熟悉投资、进出口贸易、企业财务制度和流程;熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算;能熟练使用财务软件及各类办公软件;   
  4、能吃苦耐劳,职业道德感强;有较强的沟通能力、应变能力、团队精神与服务意识;
  十一、行政主管
  任职要求:   
  1、大专以上学历,行政管理、中文、文秘等相关专业;   
  2、3年以上工作经验,擅长与政府部门沟通者优先,文笔好,擅长各类文件和商业信函的写作;   
  3、有行政经验者可放宽条件
  十二、物管主管
  任职要求:   
  1、大专以上学历,物资、供应链管理、生产管理、企业管理或其它相关专业;   
  2、5年以上工作经历,3年以上物资管理相关工作经验;   
  3、精通物资管理、物流管理,掌握财务管理、法律等知识;有一定的仓库管理经验,能独立地管理好从采购入库到成品出库的整个过程;对五金配件有一定了解;熟练使用各类办公软件,具备网络知识;   
  4、具有较强的人际交往能力、沟通能力、计划与执行能力、信息获取能力、分析能力;
  十三、化验主管
  任职要求:   
  1、化工类相关专业,有5年以上化工行业的分析经验;   
  2、有很强的学习力(学习新工艺、新技术、新知识等的能力)、团队建设及管理能力、员工激励能力、组织及沟通能力、执行力、信息获取能力、分析能力;
  十四、生产主管
  任职要求:   
  1、男性,年龄30-50岁,中专以上学历,化工及冶炼类相关专业优先;   
  2、5年以上社会工作经验,3年以上生产现场管理经验;   
  3、有良好的设备维修与维护能力;能准确判断设备故障,精通机械原理与材料性质;能准确的判定问题情况,提出合理方案能力;熟悉化工企业常用设备,熟悉机械设备的维修工艺和质量标准,具备大型设备机械,液压传动等设备维修技能,掌握现场维修管理技能;熟悉绘图软件;对压滤机、减速机、风机、离心泵、管道等有一定的了解;   
  4、掌握电脑操作(文字及表格处理,邮件)、报告的书写;   
  5、良好的团队协作能力、组织及沟通能力、执行力、员工激励能力、学习能力;
  十五、环保安全专员
  任职要求:   
  1、男,大专以上学历,20-50岁,有安全管理员证;   
  2、从事安全、环保管理工作经验2年以上;
  十六、工程监理
  任职要求:   
  1、大专及以上学历,土建或工程管理相关专业;   
  2、具有一定的工程管理相关专业知识,熟悉工程制图软件的应用,熟悉工程质量、进度、投资管理相关知识;   
  3、具备较强的施工现场管理能力和沟通协调能力,具备良好的团队素质。   
  4、负责组织经办零星工程施工类、工程咨询类项目的招标采购、合同编制、评审签订及合同履约管理;负责经办零星工程施工类、工程咨询类项目对接,资料接收,负责零星工程施工类项目从工程开工到竣工验收、咨询项目从咨询业务开始到成果提交全过程、全方位协调管理工作;负责配合、协调工程款、咨询服务费支付过程中出现的问题;负责经办零星工程施工类、咨询类项目的资料收集、整理;   
  5、负责工程项目集团内部立项及政府立项申报(按规定需报建项目)、工程规划许可证办理申报、工程质量监督备案申报、工程施工图设计文件审查备案、工程施工许可证办理申报、工程竣工验收备案申报;   
  6、负责工程项目周报月报编制、负责工程项目公开招标对接、负责招标季报上报、负责工程项目集团内部总体验收申报、负责工程项目后评价报告编制。
  十七、会计(成本/结算/税务)
  任职要求:   
  1、大专以上学历,会计或财务管理类相关专业,有会计从业资格证书;   
  2、三年以上财务类相关工作经验;   
  3、熟悉国家相关财税法规政策,能熟悉企业财务制度和流程;熟悉公司全盘财务处理及报税;熟悉成本会计核算原则;能熟练使用财务软件及各类办公软件;   
  4、原则性强,对数字敏感,有较强的沟通能力、学习力(学习新技术、新知识等的能力)与服务意识,有良好的职业道德和职业操守;
  十八、外贸业务员
  任职要求:   
  1、大专以上学历;   
  2、二年以上外贸工作经验;    
  3、CET-4,口语好,能独立与外商交流;    
  4、具有较强的市场分析调研能力、沟通及谈判能力;具有独立开发市场并协助团队合作的能力;
  十九、业务员
  任职要求:   
  1、男性,25-35岁,身体健康,大专及以上学历,化工专业者优先;   
  2、三年及以上销售工作经验;   
  3、具有较强的市场分析调研能力、沟通及谈判能力;具有独立开发市场并协助团队合作的能力;
  二十、驻厂跟单员
  任职要求:   
  1、中专/技校及以上学历,专业不限;   
  2、具有销售助理类工作经验者优先;   
  3、熟练使用各类办公软件;   
  4、具有较强的工作责任心,做事细心,亲和力强;具有较强的沟通协调能力,良好的团队合作能力;
  二十一、采购员
  任职要求:   
  1、大专以上学历,机械、化工等相关工科专业   
  2、2年以上采购员相关工作经验   
  3、熟悉采购流程,有良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;掌握各类办公软件使用方法,具备基本的网络知识   
  4、工作认真细致,责任心强,思维敏捷,有较强的团队合作精神,有良好的职业道德和操守
  二十二、驻厂采购员
  任职要求:   
  1、中专/技校及以上学历,专业不限,限男性;   
  2、具有采购员、采购助理类工作经验者;   
  3、熟悉设备、机械、备品备件;熟练使用各类办公软件;   
  4、具有较强的工作责任心,做事细心,亲和力强;具有较强的学习力(学习新技术、新知识的能力)、沟通协调能力,良好的团队合作能力。
  二十三、行政文员
  任职要求:   
  1、20-35,女,熟悉人事文书归档等;   
  2、使用办公自动化软件及设备,有较强的沟通协调能力、执行力。
  二十四、仓库管理员
  任职要求:   
  1、性别不限,22-45岁,接受外派者优先   
  2、有相关工作经验者优先   
  3、熟练使用各类办公软件,具备网络知识   
  4、工作细心,责任心强,具有较强的学习力(学习新技术、新知识的能力)
  二十五、化验分析员
  任职要求:   
  1、中专以上学历,化工类相关专业;   
  2、有3年以上化工行业的分析经验,具备化学专业知识、环保监测、企业管理等方面的知识;   
  3、熟悉相关仪器的工作原理与机理,熟悉有色金属检测、分析方法;
  二十六、维修技师
  任职要求:   
  1、高中以上学历   
  2、1年以上设备维修经验,具有化工行业工作背景的优先   
  3、能够独立完成一般的维修工作,并能与同事配合完成其他设备维修工作   
  4、具有较强的工作责任心、沟通协调能力,有良好的团队合作能力
  二十七、储备干部
  任职要求:   
  1、男性,年龄22-40岁,专科以上学历,化工、机电类相关专业优先   
  2、具有一定的检验、生产、管理经验者优先考虑   
  3、具有较强的组织、协调和督导能力,有良好的团队协作精神和服务意识,有较强的学习能力,愿从基层做起
  二十八、锅炉工
  任职要求:   
  1、限男性,45周岁以下,有操作证;   
  2、能吃苦耐劳,服从安排;   
  3、熟悉流化床锅炉,能独立操作床上木碳点火技术
  二十九、钳工
  任职要求:   
  1、 具有相关资格证;   
  2、 具有三年以上相关工作经验;   
  3、懂化工设备原理及维护;工作责任心强,能吃苦耐牢
  三十、帮厨
  任职要求:   
  1、身体健康,能吃苦耐劳,负责食物原料、餐具、用具的清洁和清洗;   
  2、负责厨房内务,做好洗菜、切肉等帮厨工作;   
  3、每天洗擦和消毒台、凳、桌,厨房和食堂的卫生打扫,渠道畅通、无污水、污垢、淤泥、杂物;   
  4、协助厨师对厨房设备、设施进行维护与保养;协助厨师安排员工就餐;   
  5、其他相关工作和上级领导交办的其他工作。有一定工作经验优先;   
     
  公司福利
  工资+伙食补贴+奖金+话补。
  1)包住(每月发放伙食补贴)、工龄工资、产量奖金等。
  2) 还有提供员工生日餐、传统节日福利物品、子女奖学金、员工享有有偿年假。
  联系方式
  贺女士 电话:15870082511
  熊女士 电话:0799-6880682 15179979703
  简历投递邮箱:zhaopin@chinabohigh.com
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